国家标准

职标委职责

中国国家标准化管理委员会
全国职业经理人考试测评标准化技术委员会简介

 
       全国职业经理人考试测评标准化技术委员会(SAC/TC502)(以下简称“职标委”)经国家标准化管理委员会(以下简称“国标委”)批准,于2009年11月正式成立, 职标委是在职业经理人考试测评专业领域内,从事全国标准化工作的技术工作组织,负责全国职业经理人考试测评标准化的技术归口工作。第一届职标委于2014年11月到届,根据《全国专业标准化技术委员会管理规定》中关于技术委员会换届的相关要求,在上级主管单位国务院国资委的指导下,经国标委批准,第二届职标委于2015年9月完成换届工作,国务院国资委所属职业经理研究中心为秘书处承担单位,负责日常管理工作。
       职标委的主要任务:提出职业经理人考试测评专业制订、修订国家标准的规划、年度计划和采用国际标准的建议;组织职业经理人考试测评国家标准的制订、修订和复审工作;负责组织国家标准的宣讲、解释、培训,推动标准的实施;向主管部门提出职业经理人考试测评标准化成果奖励项目的建议;接受省、市和企业的委托,承担职业经理人考试测评专业行业标准、地方标准、企业标准的制定、审查和宣讲、咨询等技术服务工作。职标委面向和服务于社会各行业、企事业单位和用户,发扬“团结、奋斗、求实、创新”的精神,努力为我国职业经理人考试测评事业的发展做出贡献。
感谢各单位对职标委工作的关心支持!


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